（马萨诸塞州伊普斯维奇，2025年6月27日）2025年约翰·科顿·达纳奖（John
Cotton Dana (JCD) Award）的获奖者已揭晓，该奖项旨在表彰在战略传播方面表现卓越的图书馆。该奖项由美国图书馆协会（ALA）的核心部门与EBSCO公司合作举办，由H. W.
Wilson基金会提供高达8笔1万美元的资助。这些奖金旨在表彰那些提升图书馆服务的知名度和影响力的杰出公关工作。
2025年JCD奖得主为：
“希望之弦”芝加哥：埃尔金联合项目——盖尔·博登公共图书馆，伊利诺伊州埃尔金市
从2022到2024年，盖尔·博登公共图书馆区举办了“希望之弦”展览，这是一场极具影响力的乐器展览。通过表演、活动和合作，该活动传播了希望、团结和文化包容的信息。该项目通过艺术手段增强了社区的意识和同理心，产生了深远的影响。
出示您的借书证并享受优惠：2024年图书馆卡注册月——汉密尔顿东区公共图书馆，印第安纳州诺布尔斯维尔
2024年，图书馆启动了一项重新策划的“图书馆卡注册月”活动，旨在与有关参与度和增加会员数量的战略目标相契合。通过利用社区合作关系、人口统计信息以及读者反馈，该活动旨在提高公众对图书馆全方位服务（尤其是非传统服务）的认识，并与新的和不断扩大的受众群体建立联系。
欢庆时刻：哈特福德公共图书馆250年的历史回顾——康涅狄格州哈特福德市，哈特福德公共图书馆
2024年，哈特福德公共图书馆迎来了其250周年庆典，开展了为期一年的系列活动，以纪念其历史并重新诠释其在社区中的不断演变的角色。活动亮点包括推出新品牌、全市范围内的寻宝活动、游行、定制酿造的啤酒募捐活动以及经过大规模翻新的市中心图书馆的重新开放。通过富有创意的活动安排、社区参与以及屡获殊荣的营销策略，哈特福德公共图书馆展示了其持久的影响力和对未来的愿景。
斯普林湖地区图书馆更新项目——斯普林湖地区图书馆，密歇根州斯普林湖
为满足不断变化的社区需求而启动的“图书馆更新项目”对图书馆空间进行了重新设计，旨在优先打造私密的学习区域和充满活力的交流场所。通过为期18个月的内部营销活动，图书馆营造了浓厚的氛围、实现了透明度，并赢得了信任。该活动的成功体现了图书馆与社区的紧密联系以及其致力于保持与时俱进和包容性的决心。
“全免费”运动——斯托-芒罗福尔斯公共图书馆，俄亥俄州斯托市
由于意识到公众对图书馆的数字服务缺乏了解，图书馆的外展团队发起了“全部电子资源，全部免费”的活动，旨在强调只要拥有图书馆卡，所有的电子媒体资源（包括电子书、有声读物和流媒体服务）都是完全免费的。这一活动源于一个贴近生活的契机，并由有策略的外展活动推动，其目的是改变人们的观念，让整个社区都能觉得获取数字资源的过程简单、包容且具有激励性。
《大故事小书》——社区图书馆，爱达荷州凯彻姆
社区图书馆推出了《大故事小书：爱达荷州图书馆之书》这一活动，旨在展示爱达荷州各地读者的真挚心声，以此来颂扬社区对图书馆所给予的深厚信任和重视。该活动旨在强调开放获取文学的重要性，以及爱达荷人具备的同理心、对话能力和相互理解的能力。通过讲故事的方式，该活动进一步强化了图书馆在公民生活中的持久作用。
“125周年，让我们一同庆祝！”——西蒙特公共图书馆，加拿大魁北克省西蒙特市
为了庆祝西蒙特公共图书馆成立125周年以及西蒙特市成立150周年，该图书馆于2024年发起了一项为期一年的活动，该活动的灵感来源于杰出的图书馆馆长玛丽·萨克斯。在市议会的支持以及一个专门的周年纪念委员会的协助下，这项活动突显了图书馆的历史遗产，加深了社区的参与度，并确保了对活动和服务的包容性访问。该活动不仅纪念了图书馆的影响，还为未来的建设奠定了基础。
“猫猫三月”：一场由社区主导的图书馆宣传/互动活动——伍斯特公共图书馆，马萨诸塞州伍斯特市
2024年3月，伍斯特公共图书馆启动了“猫猫三月”活动，这是一项由社区主导、充满趣味性的举措，旨在消除使用图书馆资源的障碍，通过免除费用并要求提交猫咪照片来实现这一目标。该活动旨在减轻歧视现象，并重新吸引用户，特别是那些来自边缘化社区的用户，他们的账户曾因丢失或损坏物品的费用而被封锁。通过将费用减免转变为一种有趣且包容的体验，图书馆强化了其对无障碍性和社区联系的承诺。
2025年JCD获奖者将于2025年ALA年会期间揭晓。如需了解更多信息及有关典礼的详情，请访问JCD网站。
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2025年评审委员会
今年的评审小组成员包括：马莎·安德森，阿肯色大学组织发展部主管兼数字服务部门负责人；珍妮·布兰登，密歇根州立大学图书馆的图书管理员/网页设计师；特丽·卡罗尔，托莱多卢卡斯县公共图书馆的传播、设计和分析部门主管；萨拉·尼尔，盐湖县图书馆的营销和传播经理；评审主席凯利·西茨曼，先锋图书馆系统的传播与员工发展部主管。
关于约翰·科顿·达纳奖（JCD）
约翰·科顿·达纳奖由H.W.威尔逊公司于1946年在美国图书馆协会的年度会议上设立。该奖项以约翰·科顿·达纳（1856-1929）的名字命名，他是被誉为现代图书馆之父的图书馆管理员。该奖项的资金由H.W.威尔逊基金会提供。
关于H.W.威尔逊基金会
该基金会由哈立斯·W·威尔逊于1952年创立，旨在满足公司员工和退休人员的需求。自1957年以来，H.W.威尔逊基金会一直致力于通过援助、支持以及与慈善、慈善机构、教育机构和宗教机构的合作，为对改善最多人的精神、心智和身体状况具有最大影响的事业提供资金援助。该基金会的主要捐赠者包括哈立斯·W.威尔逊夫妇以及H.W.威尔逊公司。
关于Core：领导力、基础设施与未来
Core：领导力、基础设施、未来是全国性的协会，致力于推动图书馆员和信息提供者这一职业的发展，其核心职能包括领导与管理、馆藏与技术服务以及技术应用。我们的使命是通过社区建设、倡导和学习来培养并提升图书馆工作人员在核心职能方面的集体专业能力。Core是美国图书馆协会的一个分支机构。请关注我们的博客、Instagram或LinkedIn账号。
关于EBSCO
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