《“AI赋能视角下的信息行为研究”2023年信息行为研究学术年会征文通知》

  • 来源专题:数智化图书情报
  • 编译者: 于彰淇
  • 发布时间:2023-11-28
  • 在以生成式人工智能(AI)为代表的新一代AI技术浪潮下,信息行为领域正在发生着广泛而深刻的变革。信息行为领域的专业人员有责任从人本角度对待新技术浪潮的影响,共同探讨AI如何为信息行为主体和信息行为研究赋能,从而抓住机遇,迎接挑战。为探索AI赋能视角下信息行为研究的新思路、新方法和新路径,为信息行为领域研究者搭建高水平的学术交流平台,推动信息行为及相关领域的学术研究、交流与合作,2023年信息行为研究学术年会将于2023年12月23日~24日在北京大学召开,会议主题为“AI赋能视角下的信息行为研究”。本次年会由中国科技情报学会信息行为专委会主办,北京大学信息管理系承办,《中国图书馆学报》、《情报学报》、《图书情报工作》、《图书情报知识》、《情报资料工作》、《情报理论与实践》、《信息资源管理学报》、《Data and Information Management》等期刊支持。

    本次年会设置主旨报告、圆桌论坛、工作坊、分会场报告等不同板块。会议开展征文活动,组委会将邀请信息行为研究领域的专家学者和业界相关人员参与会议,评审委员会遴选出优秀论文进行会议报告,并择优推荐到期刊发表。诚邀全国图书情报专业和其他相关专业的教学科研及实践工作者及在读学生参与投稿及现场交流。

    本次年会征稿建议突出(包含但不限于)以下主题,仅供选题参考。1.信息行为理论,尤其是AI赋能视角下的信息行为研究的理论创新;2.信息行为研究方法的应用及其创新,尤其是纵向研究、自然实验等方法,眼动、心电、脑电等人体感知数据获取技术,网络日志、社交媒体数据挖掘技术等在信息行为研究中的应用;3.信息行为情境,尤其是数智/虚拟环境、各类教育/学习情境、医疗健康情境、及人们日常生活情境下的信息行为研究等;4.多种类型的信息行为,如生成式AI的用户交互行为等人智交互行为分析,以及AI环境下的信息求证、数据行为、信息规避、数字成瘾、信息偶遇、协同搜寻、学习型搜索、探索式搜索等;5.面向多元群体的信息行为研究,除了学生、教师、医生等群体外,还鼓励关注AI在赋能儿童、老年人、残障人士等弱势群体的信息行为研究;6.伦理与社群视域下的信息行为研究,如AI等新兴技术导致的数字鸿沟、数字不平等、算法鸿沟、算法意识、算法素养、隐私关注等。


    征文要求:1. 研究内容以信息行为领域重要的前沿性科学问题和现实实践问题为中心,具有创新性及原创性,数据准确,行文规范。2.已发表(含录用)或已投稿的论文不予接受和评审。3.接收中文和英文稿件,需提交word和pdf两个版本。4.论文需采用Word 2010及以上版本,纸张格式为A4。含标题、摘要、关键词、作者姓名、指导教师、作者单位、正文、参考文献、作者简介、联系方式(姓名、单位、手机号和Email地址),具体要求参见附件提供的格式。其中,研究论文正文在8000-10000字为宜,包括作者姓名、单位、简介和联系方式。5.征文截至时间:2023年12月3日。会议邀请通知将于2023年12月10日前发出。6.提交征文专用邮件地址:ibac2023@163.com。7.提交征文邮件标题格式为:提交论文+工作学习单位+第一作者姓名+论文标题。8.论坛产生的学术成果不用于任何商业用途。联系地址:北京市海淀区颐和园路5号北京大学信息管理系(100871)

    联系人:刘  畅(电话:13651018477,Email:imliuc@pku.edu.cn)

    孟高慧(电话:13121770255,Email:menggh@pku.edu.cn)

    中国科技情报学会信息行为专业委员会

    北京大学信息管理系

    二〇二三年十一月十日

    附件:投稿参考格式 点击阅读原文

    来源:“信息行为研究”公众号

  • 原文来源:https://mp.weixin.qq.com/mp/wappoc_appmsgcaptcha?poc_token=HDhrZWWjeEBBc_uFXaVQHwElWHS9t-cjOSeKuoRY&target_url=https%3A%2F%2Fmp.weixin.qq.com%2Fs%2FhC7Aee8zkI3i-Bq80zoKnQ
相关报告
  • 《通知|“AI赋能视角下的信息行为研究”2023年信息行为研究学术年会》

    • 来源专题:数智化图书情报
    • 编译者:程冰
    • 发布时间:2023-11-25
    • 2023年信息行为研究学术年会通知 在以生成式人工智能(AI)为代表的新一代AI技术浪潮下,信息行为领域正在发生着广泛而深刻的变革。信息行为领域的专业人员有责任从人本角度对待新技术浪潮的影响,共同探讨AI如何为信息行为主体和信息行为研究赋能,从而抓住机遇,迎接挑战。为探索AI赋能视角下信息行为研究的新思路、新方法和新路径,为信息行为领域研究者搭建高水平的学术交流平台,推动信息行为及相关领域的学术研究、交流与合作,2023年信息行为研究学术年会将于2023年12月23日~24日在北京大学召开,会议主题为“AI赋能视角下的信息行为研究”。本次年会由中国科技情报学会信息行为专委会主办,北京大学信息管理系承办,《中国图书馆学报》、《情报学报》、《图书情报工作》、《图书情报知识》、《情报资料工作》、《情报理论与实践》、《信息资源管理学报》、《Data and Information Management》等期刊支持。本次年会设置主旨报告、圆桌论坛、工作坊、分会场报告等不同板块。会议开展征文活动,组委会将邀请信息行为研究领域的专家学者和业界相关人员参与会议,评审委员会遴选出优秀论文进行会议报告,并择优推荐到期刊发表。诚邀全国图书情报专业和其他相关专业的教学科研及实践工作者及在读学生参与投稿及现场交流。 本次年会征稿建议突出(包含但不限于)以下主题,仅供选题参考。 1.信息行为理论,尤其是AI赋能视角下的信息行为研究的理论创新; 2.信息行为研究方法的应用及其创新,尤其是纵向研究、自然实验等方法,眼动、心电、脑电等人体感知数据获取技术,网络日志、社交媒体数据挖掘技术等在信息行为研究中的应用; 3.信息行为情境,尤其是数智/虚拟环境、各类教育/学习情境、医疗健康情境、及人们日常生活情境下的信息行为研究等; 4.多种类型的信息行为,如生成式AI的用户交互行为等人智交互行为分析,以及AI环境下的信息求证、数据行为、信息规避、数字成瘾、信息偶遇、协同搜寻、学习型搜索、探索式搜索等; 5.面向多元群体的信息行为研究,除了学生、教师、医生等群体外,还鼓励关注AI在赋能儿童、老年人、残障人士等弱势群体的信息行为研究; 6.伦理与社群视域下的信息行为研究,如AI等新兴技术导致的数字鸿沟、数字不平等、算法鸿沟、算法意识、算法素养、隐私关注等。 征文要求: 1. 研究内容以信息行为领域重要的前沿性科学问题和现实实践问题为中心,具有创新性及原创性,数据准确,行文规范。 2.已发表(含录用)或已投稿的论文不予接受和评审。 3.接收中文和英文稿件,需提交word和pdf两个版本。 4.论文需采用Word 2010及以上版本,纸张格式为A4。含标题、摘要、关键词、作者姓名、指导教师、作者单位、正文、参考文献、作者简介、联系方式(姓名、单位、手机号和Email地址),具体要求参见附件提供的格式。其中,研究论文正文在8000-10000字为宜,包括作者姓名、单位、简介和联系方式。 5.征文截至时间:2023年12月3日。会议邀请通知将于2023年12月10日前发出。 6.提交征文专用邮件地址:ibac2023@163.com。 7.提交征文邮件标题格式为:提交论文+工作学习单位+第一作者姓名+论文标题。 8.论坛产生的学术成果不用于任何商业用途。 联系地址:北京市海淀区颐和园路5号北京大学信息管理系(100871) 联系人:刘 畅(电话:13651018477,Email:imliuc@pku.edu.cn) 孟高慧(电话:13121770255,Email:menggh@pku.edu.cn) 中国科技情报学会信息行为专业委员会 北京大学信息管理系 二〇二三年十一月十日 以上信息转载“图情会”
  • 《征文|首届全国信息资源管理年会暨博士生学术论坛》

    • 来源专题:数智化图书情报
    • 编译者:杨小芳
    • 发布时间:2023-12-15
    • 首届全国信息资源管理年会暨博士生学术论坛征文通知 2022年9月,国务院学位委员会、教育部发文将“图书情报与档案管理”一级学科更名为“信息资源管理”。这既是学科发展难得的机遇,但也带来了一些不可回避的挑战。为了抓住机遇,战胜挑战,我们必须加强科学研究,促进国内外学术交流,坚持“守正与创新”原则,推动信息资源管理学科以及相关行业可持续发展,为此,我们于2022年底率先举办了“信息资源管理西湖论坛”,得到了全国广大专家、学者和青年学子的积极响应和大力支持!但由于疫情影响,至今已举办的四期“西湖论坛”只能在网络上举行。我们准备从明年开始,将西湖论坛与浙江省信息资源管理学会年会一起线下举行。与此同时,为了加强“信息资源管理”学科的学术体系、学科体系、话语体系和教材体系建设,邱均平教授和沙勇忠教授在《现代信息资源管理丛书》第一版的基础上,结合数智时代特征,组织全国的骨干力量开展深入研究,编著《现代信息资源管理丛书(第二版)》(共15个分册,将由科学出版社出版)和《数智时代信息资源管理丛书》(共11个分册,将由中国社会科学出版社出版)(以下简称“两套丛书”)。两套丛书共26个分册的出版费226.3万元全部由杭州电子科技大学邱均平颜金莲教育发展基金资助。“两套丛书”的作者分别来自北京大学、武汉大学、南京大学、中国人民大学等30余所高校,有近百名著名专家、学者或学科新秀参加了“两套丛书”的编著和出版工作。 为了贯彻落实习近平总书记提出的教育、科技、人才一体化发展战略,充分调动广大专家、学者、师生的科研积极性,培养成千上万的高级专门人才,推动信息资源管理学科深入和快速发展,努力把相关行业做大做强,为中国式现代化和强国建设贡献更大力量,《两套丛书》编委会特发起设立“全国信息资源管理年会暨博士生学术论坛”。本年会/论坛每年一次;成立组织委员会和秘书处,秘书处设在杭州电子科技大学。凡是设有信息资源管理学科的学院、研究院或相关学科博士点的相关研究方向的单位均可提前一年以上自由申请承办下一年度的本《论坛》;承办单位负责人担任本届论坛执行主席之一,并推荐一名秘书长参与论坛的组织工作。首届全国信息资源管理年会暨博士生学术论坛计划明年4月12日(周五)-14日(周日)在杭州电子科技大学举行。现面向全国信息资源管理领域学术界或相关学科的广大同行和师生征集会议论文。现将有关事项通知如下: 一、          组织机构和支持媒体 (一)指导单位 中国学位与研究生教育学会 (二)主办单位 全国信息资源管理年会暨博士生学术论坛组委会 《现代信息资源管理丛书》编委会 《数智时代信息资源管理丛书》编委会 (三)承办单位 中国科教评价研究院(杭电) 浙江省信息资源管理学会(筹) 浙江高等教育研究院 数据科学与信息计量研究院(杭电) 高教强省发展战略与评价中心(浙江智库) (四)顾问委员会 诚挚邀请本学科领域的资深教授、著名专家、学科评议组成员和教指委负责人担任本《年会/论坛》的顾问委员会成员。顾问委员会是在两套丛书顾问委员会基础上适当增补而成。他们是:吴慰慈、孟广均、冯惠玲、靖继鹏、马费成、陈传夫、倪晓建、吴建中、姚乐野、赖茂生、王知津、孙建军、李纲、叶继元、王世伟、张斌、初景利、曹树金。 (五)资助单位 杭州电子科技大学教育发展基金会 (六)支持媒体 中国网、中国图书馆学报、情报学报、信息资源管理学报、档案学通讯、大学图书馆学报、档案学研究、国家图书馆学刊、情报科学、现代情报、情报理论与实践、情报杂志、情报资料工作、数据分析与知识发现、图书馆建设、图书馆论坛、图书馆学研究、图书馆杂志、图书情报工作、图书情报知识、图书与情报、评价与管理、Data Science and Informetrics 二、          本次《年会/论坛》总主题:新时代信息资源管理的学科建设和人才培养 具体议题如下,征文包括但不限于如下主题,并欢迎学科交叉类研究论文: 1. 新时代信息资源管理学科体系、学术体系、话语体系建设 2. 新时代信息资源管理自主知识体系创新 3. 新时代信息资源管理教材体系建设 4. 面向国家重大战略的信息资源管理一级学科建设 5. 数智赋能的信息资源管理学科平台与人才队伍建设 6. 一级学科更名对图书馆学、情报学与档案学理论研究的影响 7. 一级学科更名之后二级学科群布局与发展 8. iSchool运动与信息资源管理学科进化变革 9. 人工智能、大语言模型与信息资源管理的应对 10. ChatGPT对信息资源管理学科建设的影响 11. ChatGPT对信息资源管理人才培养的影响 12. 信息资源管理博士点课程教育改革与创新 13. 信息资源管理本硕博贯通式培养模式创新 14. 公共文化数字化战略 15. 元宇宙图书馆与智慧图书馆 16. 数据治理制度与治理体系创新 17. 信息分析理论、方法与应用 18. “六计学”前沿领域 19. 健康数据与用户健康信息行为 20. 数字人文理论、方法、技术与项目    征文的学科范围和排版格式 本《年会/论坛》征文的学科范围主要包括信息资源管理总论以及学科评议组规划的11个二级学科或相关学科;此外,还包括以下相关学科:管理科学与工程博士点下的相关研究方向,例如,杭州电子科技大学的“信息资源管理学”、“信息计量与科教评价”、“信息管理与信息系统”;其他院校的“应急信息管理”、“文献信息学”、“医药信息学”、“农林信息学”、“网络心理学”等学科或研究方向。以上学科领域的专家、学者、师生、相关从业人员都可以撰文投稿、参会交流。欢迎具有以上学科博士点单位的硕士生和“图书情报”专硕点硕士生参加征文和评奖活动,邀请评为优秀论文的投稿作者参会交流。参加博士生学术论坛征文和评奖的作者必须是在校的学生,并在第1页下方注明作者姓名、年级、单位、导师姓名、资助项目名称与批准号。所有征文的字数为10000字以内,排版格式按照武汉大学的《信息资源管理学报》的格式编辑,以Word电子版投稿。 三、          本《年会/论坛》的组织形式和日程安排   本《年会/论坛》采取大会报告与分论坛相结合的形式进行,大致安排如下: 四、          征文评优和奖励办法 1. 习近平总书记在谈到科研奖励时指出:要将精神奖励与物质奖励相结合。同时,“奖励优秀师生”是教育发展基金会的首要任务。为了贯彻落实习近平总书记的指示要求,激励后学,培养新秀,为把本学科及相关行业做大做强提供人才保障,杭州电子科技大学教育发展基金会自主设立博士生优秀论文奖。按照征文总数的一定比例评选优秀论文一等奖、二等奖、三等奖各若干篇;一等奖每篇奖励人民币5000元,二等奖每篇奖励3000元,三等奖每篇奖励1000元,并直接汇入第一作者银行账户。所有奖金由杭电邱均平颜金莲教育发展基金资助。 2. 全国信息资源管理年会的征文同样按照征文总数的一定比例评选优秀论文一等奖、二等奖、三等奖各若干篇,给获奖作者颁发优秀论文证书,以资鼓励。 3. 评选办法是采取二次评审:由承办单位邀请全国对口的专家进行网上匿名评审;评选出论文总数的前30%的论文,交由秘书处组织专家进行终审,按不同比例评出一等奖、二等奖、三等奖各若干篇,并进行三个工作日的公示。若有异议者应向秘书处提供书面意见和相关佐证材料,秘书处会认真调查,提出处理意见,并负责答复。 4. 为了尊重个人的智力劳动和知识产权,主办单位将按照规定向大会报告人发放劳务费。 五、          征文截止日期和联系信息   本《年会/论坛》征文将于2024年3月10日截止,过期不候! 投稿邮箱:zjxxzygl@163.com 联系人手机号:王  琳 15320198133       张裕晨 13735520546            刘  宁 15669095669         虞筱超 15158830791 特此通知! 全国信息资源管理年会暨博士生学术论坛 组委会秘书处  2023年11月16日