本文的目的是研究何时以及如何通过探索性搜索任务使合作中的人员受益，特别是关注团队规模及其对此类任务结果的影响。
为了在探索性探索过程中评估各种因素，使用相关文献综合评估框架，该框架包括与探索性搜索相关的五组数量的测量：信息暴露、信息相关性、信息搜索、性能和学习。
研究发现，虽然单独工作的个人比在团队中工作的人更多地获得信息，但团队（二元组和三元组）协作策略能够实现更好的信息覆盖和搜索性能。在许多测量中，发现三元组甚至比二元组更好，这表明了在具有多个方面的搜索过程中添加协作者的价值。
